Miura avanza los principales resultados de su Sustainability Report 2025 con la publicación de su resumen ejecutivo. En Miura, la inversión sostenible no es una estrategia paralela: impulsa cómo construimos compañías más sólidas y generamos valor a largo plazo, tanto a nivel de firma como en todo nuestro portfolio
Nuestro informe de este año se articula en torno a las seis dimensiones de sostenibilidad que guían nuestra gestión activa en una cartera de 20 compañías, presentes en 31 países y con más de 2.400 M€ de facturación combinada (a cierre de 2025).
Nuestras seis dimensiones de contribución:
1. Acción climática. Reduciendo emisiones, aumentando el uso de energías renovables y promoviendo soluciones circulares.
La intensidad de carbono sobre ingresos se redujo un 39% (Scope 1) y un 51% (Scope 2) frente a 2022, desacoplando el crecimiento de las emisiones. El impulso vino de la transición a renovables -ya usadas por el 100% de las compañías, cuadruplicando el consumo renovable-, junto con la electrificación, las tecnologías de captura de CO₂ y proyectos de compensación.
2. Diversidad, equidad e inclusión y bienestar. Fomentando la diversidad, la igualdad de oportunidades y el desarrollo de las personas.
Brecha salarial de género no ajustada reducida al 5,4%, más de 350.000 horas de formación, 158 empleados con diversidad funcional y reducciones del 25% en accidentes laborales y del 17% en rotación.
3. Gobernanza, transparencia y confianza digital. Garantizando el cumplimiento, la conducta ética y una sólida integración ESG.
Máxima puntuación de Miura Partners en el UN PRI (100/100) por segundo año consecutivo, primer Communication on Progress a UN Global Compact y avances en ciberseguridad e IA responsable a través del programa MiurAI.
4. Cadenas de valor responsables y resilientes. Asegurando el respeto de los derechos humanos y la sostenibilidad en toda la cadena de valor.
Avanzamos en la implantación de Políticas de Compra Responsable, Códigos de Conducta para proveedores, cuestionarios ESG y certificaciones EcoVadis, con HTBA alcanzando la medalla Gold (Top 5% mundial).
5. Soluciones sostenibles. Mejorando el impacto de productos y servicios mediante la innovación y el diseño responsable.
Grupo Plenia atendió a 12.233 pacientes, GasN2 evitó más de 3.000 toneladas de CO₂ y Tierra plantó más de 200.000 árboles y arbustos para restaurar ecosistemas urbanos.
6. Comunidad. Impulsando el desarrollo de las comunidades de nuestro entorno a través de iniciativas locales.
Más de 830.000 € movilizados desde el lanzamiento del Matching Programme de Miura, con 470 niños y jóvenes apoyados y 1.030 familiares acompañados.
No es solo lo que logramos, sino cómo lo logramos.
Estos avances son solo una parte. El informe completo se publicará en las próximas semanas.
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